BURNOUT SYNDROME AS A SYSTEMIC PROBLEM: THE INTERINFLUENCE OF THE PROFESSIONAL ENVIRONMENT, PERSONAL RESOURCES, AND THE SOCIO-CULTURAL CONTEXT
Keywords:
burnout syndrome, systemic approach, professional environment, socio-economic factors, personal resources, culture, stress, preventionAbstract
Abstract. The article examines the syndrome of emotional burnout as a multifaceted systemic problem that affects not only individual psychological characteristics, but also the professional environment, personal resources, and sociocultural context. It analyzes the relationships between working conditions, the level of social support, cultural values, and personal characteristics that influence the development of burnout. Special attention is given to how socio-economic factors, such as the level of material security, social protection, and organizational aspects of work, including work rhythm, requirements, and management, affect the psychological state of employees.
The article emphasizes that the processes of the syndrome's occurrence and development are associated with a complex of factors, including personality traits, working conditions, and the social environment. An important aspect is the need to develop systemic measures that include the development of personal competencies, changing the professional environment, increasing psychological resilience, and addressing the systemic causes of stress. The paper emphasizes the importance of interdisciplinary approaches and comprehensive programs aimed at creating conditions for preventing emotional burnout. The article analyzes modern methods of diagnosing and preventing professional burnout, such as stress management training, psychological support, and changing the organizational culture.
The focus is on the need to create a favorable working environment, support employees, and implement systemic measures to improve their psychological well-being in the face of modern social and economic challenges, which contributes to the sustainability and effectiveness of professional activities.
References
Бажан Т., Жунисбекова Ж.А., Киякбаева У.К., Керимбекова Р.А., Керимбеков М.А. Краткий аналитический обзор психологических концепций синдрома профессионального эмоционального выгорания. Международный студенческий научный вестник (2017, № 6).
STADA Group Health Report 2019 [Электронный ресурс] : официальный отчет. – URL: https://www.stada.com/media/4121/stada_group_health_report_2019.pdf (дата обращения: 18.11.2025).
Бьянки Р., Боффи К., Хингрей К., Трушо Д., Лоран Э. (июнь 2013 г.). "Сравнительная симптоматика выгорания и депрессии". Журнал психологии здоровья. 18 (6): 782–787.
Ильин Е.П. Психофизиология состояний человека. — М.: Питер (издательство), 2005. — 411 с. — ISBN 5-469-00446-5.
Ларин Н.А. Феномен эмоционального выгорания при межкультурном взаимодействии. // Психология и Психотехника. — 2017-3. — Т. 3, вып. 3. — С. 1–9. — ISSN 2454-0722. — doi:10.7256/2454-0722.2017.3.23962.
Водопьянова Н. Е., Старченкова Е. С. Синдром выгорания: признаки и способы борьбы. 2-е изд. — СПб.: Питер, 2008. — С. 153.
Солощенко И. М. Синдром эмоционального выгорания личности: сущность, причины возникновения, симптомы и формы проявления // Международный журнал гуманитарных и естественных наук. — 2022. — № 5-1 (68). — С. 169. — ISSN 2500-1000. — doi:10.24412/2500-1000-2022-5-1-169-171.
Паркер Г., Тавелла Г., Эйерс К. (02.07.2021). Выгорание: руководство по выявлению симптомов выгорания и способам восстановления. Аллен и Анвин. ISBN 978-1-76106-214-
Демерути Э., Баккер А. Б., Нахрейнер Ф., Шауфели В. Б. Модель рабочих требований и ресурсов для объяснения выгорания [The job demands-resources model of burnout] // Журнал прикладной психологии (Journal of Applied Psychology). – 2001. – Т. 86, № 3. – С. 499–512.
Хобфолл С. Е. Сохранение ресурсов: новая попытка концептуализации стресса [Conservation of resources: A new attempt at conceptualizing stress] // Американский психолог (American Psychologist). – 1989. – Т. 44, № 3. – С. 513–524.
Водопьянова Н. Е., Старченкова Е. С. «Синдром выгорания» в системе «человек — человек». — В кн.: Практикум по психологии менеджмента и профессиональной деятельности./ Под ред. Никифорова Г. С., СПб., 2001. С. 276—282.
Маслач К., Шауфели В. Б., Лейтер М. П. Профессиональное выгорание [Job burnout] // Ежегодник по психологии (Annual Review of Psychology). – 2001. – Т. 52. – С. 397–422.
Паркер Г., Тавелла Г., Эйерс К. (02.07.2021). Выгорание: руководство по выявлению симптомов выгорания и способам восстановления. Аллен и Анвин. ISBN 978-1-76106-214-8.
Кристина Маслач, Сьюзен Э. Джексон. Измерение переживаемого эмоционального выгорания (англ.) // Журнал профессионального поведения [англ.]. — 1981. — Том 2. — С. 99-113. — ISSN 0894-3796.
Маслач, К.; Джексон, С.Э. (1981). "Измерение эмоционального выгорания". Журнал «Поведение на работе». 2 (2): 99–113
